☆価値を下げちゃう習慣☆

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◆先日知り合いの若手有望株N君が

　ついに株式会社を設立したようです☆

　昨日、報告をいただきました。

　素晴らしい、実にめでたいことです。

　サラリーマンのとして毎日を過ごしている私は、

　まだ自分で会社を設立するようなレベルには至ってないですが、

　有言実行していくN君を見ていて、

　かなり刺激を受けていることは間違いないです。

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◆きっとN君は素晴らしい経営者となり、

　世の中にどんどん新しいものを配信していくのではないかと

　本当に楽しみにしております。

　自分の身の回りにもこのような方がいる幸せを噛みしめ、

　私も日々少しずつでも確実に成長の歩を進めていこうと思います。

　N君本当におめでとう！これからもよろしく。

　またこのブログでも紹介していきたいと思っています。

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◆さて、昨日は成功に不可欠な力である

　「コミュニケーション力」

　について、お伝えしました。

　今日はこの力について、より詳しく

　お伝えしていきます。

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◆周囲とうまくコミュニケーションをとり、

　多くの人と素晴らしい人間関係を築いていくために、

　絶対にしてはいけないことがあります。

　それは何か？

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　それは

　「悪口を言うこと」

　です。

　悪口と一言で言っても戸惑われるかもしれませんが、

　一般的にその人が聞いて不快感を感じる言葉です。

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◆面と向かって悪口を言うべきでないのはもちろん、

　陰で悪口を言うのもよくありません。

　むしろ陰で言う回数の方が多いのかもしれませんが・・・。

　どこで、誰と話している時であっても、

　悪口を言うべきではないということになります。

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◆悪口というのは、

　その対象の人物を自分より劣化させ、その優位性に浸ったり、

　会話の相手と連帯感を持つというのが目的です。

　果たして本当にそうでしょうか？

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◆悪口を言っている時は、人間としての価値は、

　決して上昇はしません。

　圧倒的に下がる場合が多いです。

　なぜなら、自分の価値を高めようとせず、

　他人の欠点ばかりに目が向いてしまうので、

　自己成長することがないからです。

　脳があら捜しモードになってしまっています・・・。

　優位性に浸れるのはほんの一瞬で、

　後から嫌悪感に襲われることの方が多いんですけどね。

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◆また会話の連帯感についてもそうです。

　たとえば、お酒の入る席では、ついつい調子に乗って

　他人の悪口を言ってしまうことがあるはずです。

　その場では周囲も

　「そうだ、そうだ。全くあの上司は・・」

　「俺も前からあいつは好きになれなかったんだ。」

　などと同調を示すことがほとんどですが、

　その裏の心理では、

　「この人は裏で悪口を言ってるんだなぁ。」

　「人を下げることしかできないのかもしれない。」

　「もしかしたら、いつか自分も言われるのでは。」

　などと疑われていることもあります。

　したがって、負の連帯感は生まれるかもしれませんが、

　決して正の連帯感は生まれません。

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◆いずれにせよ、「悪口を言う」という行為は、

　とんでもなくマイナスのパワーを持っていることに

　疑いの余地はありません。

　まして、コミュニケーション力を上げたいと思っている方が、

　こんな行為をすることは支離滅裂です☆

　ついついノリで悪口を言ってしまう習慣はやめた方がよいです。

　できればこの瞬間に。

　『悪口を言わないルール』開始！

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◆今日はコミュニケーション力を上げるために、

　してはいけないことをお伝えしました。

　次回は逆にコミュニケーション力を向上させるために、

　やっておきたいことをお伝えします。

　今日も読んでいただき、ありがとうございました♪

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